Auf Führungskräfte lastet gerade in der heutigen Zeit eine große Verantwortung. Die Frage des richtigen Führungsstils ist daher aktueller denn je. Welcher Stil aber ist der richtige? Die Managementliteratur wimmelt nur so von unterschiedlichen Ansätzen. Da den Überblick zu behalten fällt schwer. Zu bevorzugen sind in der heutigen Zeit auf jeden Fall die kooperativen Führungsstile, die den Mitarbeitern ein gewisses Maß an Mitspracherecht einräumen und ihre persönlichen Bedürfnisse als Mensch berücksichtigen. Der charismatische Führungsstil gehört zu dieser Gruppe.